特，心里只有一个想法：“？？？”

他在传统动画的领域很厉害，但在电脑动画方面却是真正的白痴，完全无计可施，最终足足几个月的时间，却进展缓慢，导致拉瑟特被迪斯尼残忍踢出。

是的，他被开除了。

好在，这个时候，埃德温出现了，他邀请拉瑟特加入皮克斯，一起开创电脑动画，两人算是互相弥补了不足，带着皮克斯制作了不少动画短片，取得不少奖项。

这两个人，就是乔布斯给楚尘名单之中最重要的两人。

名单上，除了这两个人之外，还有一些公司中层的技术人员，楚尘粗略看了一下，发现一个皮克斯和其他公司最大的不同之处。

别的公司，管理层的组织构建大多都很完善，会有专门的管理者。

但这家公司，却没有这么多东西。

三个部门。

一个动画创意部门，一个电脑动画制作部门，以及一个销售部。

也就是说，一个负责设计动画，一个负责用电脑把动画家脑海中想象的东西，或者画笔上展示的东西制成电脑动画，而最后的销售部则负责把他们的产品拿出去卖了。

简单的令人发指的组织架构。

而且，更大的不同在于，三个部门之中，除了一个部分的负责人之外，其他职位基本上全部一致，也就是说，基本上没有再划分什么部门小主管，小组长之类的管理层。

楚尘对此有过询问，结果乔布斯回答了一句。

在皮克斯，任何人都有发言的自由，无论是新员工还是老员工，没有什么特别的职位划分，因为所有人，都是为了热爱。

这个回答，让楚尘忍不住点头。

皮克斯，名不虚传。